Bericht zur Befragung von Kinderärzt*innen und angehenden Allgemeinmediziner*innen
Der bevorstehende ärztliche Generationenwechsel lässt bei der Allgemeinmedizin sowie bei der Kinder- und Jugendheilkunde Versorgungslücken im niedergelassenen Bereich erwarten. Freie Kassenstellen in diesen Fächern können kaum nachbesetzt werden. Patient*innen weichen aus diesem Grund immer mehr in die Spitalsambulanzen aus.
Deshalb hat die Stadt Wien gemeinsam mit den Wiener Krankenversicherungsträgern im Rahmen der Zielsteuerung-Gesundheit Maßnahmen hinsichtlich Ausbildung und Niederlassung entwickelt. An erster Stelle stand dabei eine Erhebung der Motivationslage von Ärzt*innen in Wiener Krankenanstalten.
Ergebnisse
Insgesamt antworteten 69 Kinder- und Jugendmediziner*innen sowie 47 angehende Allgemeinmediziner*innen auf die Online-Befragung.
Zu den Faktoren, die die Berufswahl beeinflussen, gehören bei beiden Fachrichtungen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie beziehungsweise persönlichem Lebensstil. Andere bedeutsame Aspekte sind der Wunsch, anderen und der Gesellschaft zu dienen sowie die Patient*innen in den Mittelpunkt der Behandlung zu stellen. Fast ebenso wichtig sind den beiden Ärzt*innen-Gruppen ein fortwährender Kontakt mit einem breiten Patient*innen-Spektrum sowie die Behandlung herausfordernder Fälle.
Die Ergebnisse der Befragung zeigen, dass ein Großteil der angehenden Allgemeinmediziner*innen die Kombination einer Tätigkeit im niedergelassenen Bereich mit der in einem Krankenhaus durchaus attraktiv findet. Kinder- und Jugendmediziner*innen sehen ihre berufliche Zukunft überwiegend im Spitalsbereich. Der Wunsch, eigenverantwortlich tätig zu sein, ist bei angehenden Allgemeinmediziner*innen stärker ausgeprägt.
Fördernde Rahmenbedingungen im niedergelassenen Bereich wären ein geringerer Administrationsaufwand, ausreichende Zeitressourcen und ein höheres Einkommen. Weitere Aspekte zur Optimierung der Arbeitsbedingungen wären die Anstellungsmöglichkeit im niedergelassenen Bereich sowie die Neugestaltung des Verrechnungskatalogs der Krankenversicherungsträger. Hilfreich wäre auch ein Unterstützungsangebot bei der Gründung einer Ordination im niedergelassenen Bereich.
Ziele und Methodik der Erhebung
Ziele der Erhebung waren die Darstellung von Motivationen, Zukunftsvorstellungen und Entwicklungsmöglichkeiten beider Ärzt*innen-Gruppen. Ebenso wurden Fragen zu Arbeitsbedingungen und Auswirkungen von Rahmenbedingungen des niedergelassenen Bereichs auf die Karriereplanung gestellt. Mit der Erhebung mittels Online-Befragung und Fokusgruppe wurde das Europäische Zentrum für Wohlfahrtspolitik und Sozialforschung beauftragt.
Stadt Wien | Strategische Gesundheitsversorgung
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