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5.6 Traineeprogramm und Verwaltungspraktikum

5. Personalentwicklung

Traineeprogramm

Die Vernetzung der Mitarbeitenden innerhalb der Stadt Wien ist ein wesentliches Ziel des seit 2012 bestehenden Traineeprogramms, bei dem Trainees einen umfassenden Überblick über die Stadt Wien und ihr vielfältiges Leistungsangebot bekommen. Das Programm richtet sich an Studien-Absolvent*innen und dauert 15 Monate. Die Auswahl der Studienrichtungen orientiert sich dabei an den Personalbedarfen der teilnehmenden Unternehmen. Der letzte Durchgang wurde im Dezember 2024 erfolgreich abgeschlossen.

Der nächste Jahrgang startet im Oktober 2025 mit dem Thema „Wir arbeiten an der leistbaren und nachhaltigen Stadt Wien“.

Verwaltungspraktikum

Seit 2015 können junge Menschen, die eine Ausbildung an einer höheren Schule abgeschlossen haben oder ein Studium an einer Fachhochschule oder an einer Universität absolvieren oder abgeschlossen haben, die Wiener Stadtverwaltung im Rahmen eines Verwaltungspraktikums kennenlernen.

Praktikant*innen erhalten einen ersten Einblick in die vielfältigen Berufsfelder und Aufgaben der Stadt Wien und haben die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln sowie im Rahmen dieses Praktikums zusätzliche Qualifikationen zu erwerben. Aus Sicht der Stadt Wien ist das Verwaltungspraktikum ein wichtiger Baustein der Personalstrategie, der es ermöglicht, junge Menschen am Übergang von der Ausbildung zum Berufseinstieg kennenzulernen und für eine weitere Beschäftigung in der Stadt Wien zu gewinnen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen ist es möglich, Interessent*innen noch treffsicherer anzusprechen. Seit 1.8.2023 kann ein Verwaltungspraktikum auch in Teilzeit (mindestens 20 Stunden pro Woche) absolviert werden. Im Jahr 2024 nutzen 7 der 131 der Verwaltungspraktikant*innen die Möglichkeit Teilzeit zu arbeiten.

Verwaltungspraktikant*innen 2022-2024

2022

2023

2024

Personen

87

86

131

Verwaltungspraktikant*innen 2022-2024