Archivmeldung der Rathauskorrespondenz vom 08.05.2013:
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3-fache Auszeichnung für die Stadt Wien beim Verwaltungspreis 2013

Mit dem Österreichischen Verwaltungspreis werden jährlich innovative und zukunftsweisende Projekte der öffentlichen Verwaltung ausgezeichnet und einer breiten Öffentlichkeit präsentiert. Ziel ist vor allem, die Wirkung moderner Steuerungsinstrumente zu veranschaulichen. Die Stadt Wien erhielt bei der Preisverleihung am 7. Mai drei Anerkennungspreise für zukunftsweisende Projekte:

  • Magistratsdirektion, Dezernat Gender Mainstreaming für das Projekt "GM + CAF wirkt!" in der Kategorie "Zielführende Anwendung moderner Steuerungsinstrumente"
  • Magistratsdirektion – Stadtbaudirektion und MA 18, Handbuch "Gender Mainstreaming in der Stadtplanung und Stadtentwicklung" in der Kategorie "Management von Gender, Diversity und Integration – Potential für die Verwaltung"
  • MA 48 "Planen am runden Tisch – der Wiener Weg zu guten und umsetzbaren Abfallwirtschaftsplänen"

Magistratsdirektor Dr. Erich Hechnter: "Ich gratuliere den ausgezeichneten Dienststellen. Diese Ergebnisse zeigen einmal mehr das hohe Niveau der Wiener Stadtverwaltung."

Genderspezifische Betrachtung der Bedürfnisse der KundInnen als Beitrag zur Qualitätsverbesserung

Die Magistratsdirektion, Dezernat Gender Mainstreaming zeigt mit dem Projekt "GM + CAF wirkt!", dass ein Zusammenspiel des Qualitätsmanagementsystems Common Assessment Framework (CAF) mit Gender Mainstreaming (GM) große Chancen für eine weitere Qualitätssteigerung öffentlicher Dienstleistungen bietet. Denn Gender-Analysen, d.h. eine nach Frauen und Männern differenziertere Betrachtung der Bedürfnisse der KundInnen, führen zu einem zusätzlichen Qualitätscheck. Eine Vorgangsweise, die sowohl die Planung als auch die Abschätzung von Wirkungen unterstützt, was in Zeiten knapper werdender Ressourcen von besonderer sozialer und gesellschaftspolitischer Bedeutung ist. Zudem hat sich gezeigt, dass gleichzeitig auch eine Betrachtung der Situation für MitarbeiterInnen möglich wird. Besonders deutlich wird das, wenn es z.B. um die Frage der Auswirkung von längeren Öffnungszeiten geht: mehr Flexibilität für die KundInnen aber gleichzeitig weniger Spielraum bei der Arbeitszeitgestaltung für MitarbeiterInnen. Das Projekt zeigt bereits Erfolge: Insgesamt haben 37% der Magistratsdienststellen Genderaspekte im Qualitätsmanagementprozess bereits verankert. "Gender Mainstreaming in der Stadt Wien bedeutet Frauen und Männern den gleichen Zugang zu kommunalen Dienstleistungen zu ermöglichen. In Wien ist Gleichstellung institutionell gut verankert. Ich freue mich sehr, dass das Dezernat für Gender Mainstreaming nun auch mit dem Verwaltungspreis eine Bestätigung für die gute Arbeit erhalten hat. Es braucht beharrliches Dranbleiben und regelmäßige "Qualitätschecks" durch ExpertInnen, um zu gewährleisten, dass Gender nicht im Mainstreaming verloren geht", sagt Frauenstadträtin Sandra Frauenberger.

Weitere Informationen finden sich im Kapitel "Managementinstrumente" im Handbuch: "Gender Mainstreaming - leicht gemacht. Praxistipps für mehr Gleichstellung im Magistrat." www.wien.gv.at/menschen/gendermainstreaming/grundlagen/handbuch.html

Mit Gender Mainstreaming zu einer fairen Nutzung des öffentlichen Raums

Im Handbuch Gender Mainstreaming in der Stadtplanung und Stadtentwicklung wurden Erfahrungen der Stadt Wien mit der Umsetzung von Gender Mainstreaming auf unterschiedlichen Maßstabsebenen und in verschiedenen Projektzusammenhängen zusammengeführt und die verwendeten Methoden und Instrumente detailliert beschrieben, verglichen und bewertet. Gender Mainstreaming in der Stadtplanung zielt auf eine systematische Qualitätsprüfung in Hinblick auf Chancengleichheit unterschiedlicher NutzerInnengruppen ab. Dazu werden konkrete Ziele, Qualitätskriterien und Prüffragen für die Themenfelder Städtebau und Wohnqualität sowie öffentlicher Raum und Mobilität dargestellt. Vizebürgermeisterin Vassilakou: "Wien wird europaweit bezüglich Gender Mainstreaming als führend wahrgenommen, sowohl die inhaltliche Tiefe und thematische Breite betreffend. Mit dem Handbuch liegt nun ein wertvolles Werkzeug zur effektiven Qualitätssicherung für Planerinnen und Planer vor, das es im Zuge der steigenden Anforderungen an die Planung intensiv einzusetzen gilt."

Weitere Informationen: http://www.wien.gv.at/stadtentwicklung/grundlagen/gender/index.html

Planen am runden Tisch – der Wiener Weg zu guten und umsetzbaren Abfallwirtschaftsplänen

Die Wienerinnen und Wiener erwarten von der Stadt Wien, dass ihre Abfälle zuverlässig abgeholt und möglichst umweltgerecht behandelt werden. Damit dieses komplexe System funktioniert, sind langfristige strategische Planungen nötig. Es beginnt mit der Frage, wie viele Abfälle in Zukunft anfallen werden. Dann gilt es zu klären, wie diese Abfälle gesammelt werden können, in welchen Anlagen (z.B. Biogasanlagen, Kompostierungsanlagen, Müllverbrennungsanlagen etc.) sie behandelt werden sollen und wie groß diese Anlagen sein müssen, um die Entsorgungssicherheit in einer Millionenstadt Tag für Tag zu garantieren. Aus diesem Grund entschloss sich die Stadt Wien bereits 1999 (damals ohne gesetzliches Erfordernis) einen neuen Weg einzuschlagen und einen Beteiligungsprozess zu starten: Der Wiener Abfallwirtschaftsplan sollte nicht "hinter verschlossenen Türen" entstehen, sondern gemeinsam mit den betroffenen Interessensgruppen - VertreterInnen der Verwaltung, externen ExpertInnen und der organisierten Öffentlichkeit (NGOs) - entwickelt werden. Dazu wurde das Instrument der Strategischen Umweltprüfung (SUP) genützt. Während der Plan entstand, wurden die Auswirkungen verschiedener Plan-Alternativen auf die Umwelt untersucht. So konnte die beste Planlösung, die auch aus Umweltsicht akzeptabel ist, herausgefiltert werden. Bislang wurden auf diese Art und Weise drei Abfallwirtschaftspläne der Stadt Wien erarbeitet, die zu breit getragenen Lösungen für die Wiener Abfallwirtschaft führten, wie zum Beispiel die Wiener Abfallvermeidungsinitiative, die MVA Pfaffenau, die Biogasanlage der Stadt Wien und das Abfalllogistikzentrum.

Der aktuelle Wiener Abfallwirtschaftsplan und Abfallvermeidungsprogramm sind im Internet unter www.wien.gv.at/umwelt/ma48/beratung/umweltschutz/sup2012-oeffentliche-einsicht.html einzusehen.

Rückfragehinweis für Medien

  • Projekt "GM + CAF wirkt!"
    Ursula Bauer
    Dezernatsleiterin
    MD-OS, Dezernat Gender Mainstreaming
    Telefon: 01 4000-75182
    E-Mail: ursula.bauer@wien.gv.at
  • Projekt "Handbuch Gender Mainstreaming in der Stadtplanung und Stadtentwicklung
    Astrid Klimmer-Pölleritzer
    MA 18
    Telefon: 01 4000-88843
    E-Mail: astrid.klimmer-poelleritzer@wien.gv.at
    &
  • DIin Eva Kail
    MD – Stadtbaudirektion
    Telefon: 01 4000-82638
    E-Mail: eva.kail@wien.gv.at
  • Projekt "Planen am runden Tisch – der Wiener Weg zu guten und umsetzbaren Abfallwirtschaftsplänen"
    Ulrike Volk
    MA 48
    Leitung Öffentlichkeitsarbeit und Produktmanagement, BA 4.0
    Telefon: 01 58817-48041
    E-Mail: ulrike.volk@wien.gv.at