Radne dozvole

Novine u Zakonu o zapošljavanju stranaca 2006.

U okviru realizacije smjernica EU od 2006. godine je došlo do sljedećih bitnih izmjena u zakonodavstvu koje regulira pravo zapošljavanja stranaca:

  • Članovi obitelji/porodice državljana takozvanih trećih zemalja koji su se pridružili svom srodniku na osnovu vize dobijene u okviru kvote imaju pristup radnom tržištu. Vrsta radne dozvole koju mogu dobiti zavisi od statusa stranca kome su se pridružili.
  • Propisi o izuzecima za članove porodice državljana EU proširuju se i na njihove roditelje, odnosno roditelje njihovih supružnika iz trećih zemalja, ukoliko pomenuti državljani koriste svoje pravo slobodnog pristupa radnom tržištu.
  • Poslije dvanestomjesečnog boravka u Austriji u svrhu privređivanja, slobodan pristup radnom tržištu dobijaju i državljani trećih zemalja iz neke druge države-članice EU koji imaju dozvolu "trajni boravak - EG" "Daueraufenthalt- EG"
  • Prilikom izdavanje odnosno produžavanja dvogodišnje radne dozvole ("Arbeitserlaubnis") i petogodišnje radne dozvole ("Befreiungsschein") zahtijevat se dokaz o posjedovanju odgovarajućeg boravišnog naslova.
  • Stranci se smiju zaposliti i raditi samo ako imaju dozvolu prema Zakonu o zapošljavanju stranaca (AuslBG) ili boravišni naslov (na primjer dozvolu za nastanjenje "Niederlassungs-nachweis" ili dozvolu za ključnu radnu snagu "Zulassung als Schlüsselkraft") koje uključuju i pravo na zapošljavanje (bez potrebe pribavljanja dodatne radne dozvole na osnovu Zakona o zapošljavanju stranaca - AuslBG).

Pravo boravka

Pravo zapošljavanja stranaca - Vrste radnih dozvola

Stranci smiju raditi samo ako posjeduju jednu od dolje navedenih dozvola:

Jednogodišnja dozvola za zapošljavanje/Beschäftigungsbewilligung
  • važi za jedno prostorno određeno radno mjesto i samo za navedenu vrstu posla
  • rok trajanja: najduže godinu dana
  • zahtjev podnosi isključivo budući poslodavac
  • Važni preduvjeti/preduslovi:
    • poslodavac se mora pridržavati propisa o plaćanju i radnim uvjetima/uslovima
    • stranac mora posjedovati odgovarajući boravišni naslov
    • prije dodjele AMS mora provjeriti da li se na njegovoj evidenciji za taj posao može naći neki drugi nezaposleni koji, na primjer, prima novac za nezaposlene
Dvogodišnja radna dozvola
  • važi samo u pokrajini, ali za svaku vrstu posla
  • rok trajanja: dvije godina
  • zahtjev podnosi sam stranac
  • preduvjet/preduslov: 52 tjedna/sedmice dozvoljenog rada tokom posljednjih 14 mjeseci
Petogodišnja radna dozvola
  • važi u cijeloj Austriji i za svaku vrstu posla
  • rok trajanja: pet godina
  • zahtjev podnosi sam stranac koji radi
  • preduvjet/preduslov: pet godina dozvoljenog rada tokom posljednjih osam godina i dodatne odredbe

Formulari za zahtjeve i kontakt

Više informacija o zapošljavanju stranaca u Beču, ali i o potrebnim formularima za podnošenje zahtjeva možete dobiti u poslovnicama Zavoda za zapošljavanje (AMS Arbeitsmarktservice Wien).

Ponuda na ovoj internet-stranici smatra se prvom informacijom na maternjem jeziku. Upozoravamo Vas, međutim, na to da je u Austriji službeni jezik njemački.
Zato Vas molimo da u okviru svojih mogućnosti s Magistratom kontaktirate na njemačkom jeziku.
Za stranicu odgovorno: Magistratsko odjeljenje 17 - Pitanja integracije i diverziteta
Formular za kontakt